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Vous voulez travailler à Mixt ?
Nos offres sont publiées sur nos réseaux sociaux (Facebook, Instagram et LinkedIn) et sur des canaux spécialisés (La lettre du spectacle, reditech, profilculture...).Si aucune annonce n’est publiée, c’est qu’il n’y a pas d’offre d’emploi à pourvoir en ce moment : néanmoins, nous faisons suivre votre candidature aux services qui pourraient être intéressés par votre candidature, dans le cas d'un besoin de renfort par exemple.
Nous recevons beaucoup de candidatures et sommes très contents de susciter autant d'intérêt ! Mais pour vous éviter, à vous, des déceptions et à nous, de traiter des candidatures qui se révèleraient, au final inappropriées, merci de lire attentivement les points ci-dessous. Nous vous souhaitons un plein succès dans vos recherches !
Nous accueillons des stagiaires, de plusieurs types :
stagiaires de 3ème, au sein des bureaux de Mixt et de l’atelier de construction de décors (les cohortes de la saison 2025/2026 sont déjà complètes, les candidatures sont possibles pour la saison 2026/2027),
stagiaires de seconde, au sein des bureaux de Mixt et de l’atelier de construction de décors (les cohortes de la saison 2025/2026 sont également complètes, les candidatures sont possibles pour la saison 2026/2027),
stagiaires de fin d'études supérieures pour des stages longs (4 à 6 mois) dans certains secteurs et selon les années (médiation, animation du site et lieu de vie, formation, développement commercial / mécénat, communication, production ; les stagiaires de la saison 2025/2026 ont déjà été choisi·e·s),
stagiaires étudiants scénographes de l'école d'architecture dans le cadre de l'atelier de construction de décor,
stagiaires ou mise en situation professionnelle des métiers de la technique du spectacle, dans la mesure de la capacité d’accueil. Afin de proposer un parcours pertinent, les stagiaires devront être disponibles pour participer à toutes les phases de l’accueil d’un spectacle (prémontage s’il y a lieu, montage, au moins une soirée d’exploitation et démontage).
Mixt accueille des apprenti·e·s, mais pour le moment uniquement dans les métiers de la technique, au sein de son atelier de construction de décor (menuiserie, métallerie) ou de son pôle technique au secteur scène et événements (régie plateau, régie son). Notre équipe compte actuellement 3 apprenti·e·s et nous n'en accueillerons pas d'autres avant janvier 2027.
Mixt ne publie pas d’annonce pour recruter des intermittent·e·s, mais accueille régulièrement de nouvelles personnes, n’hésitez pas à nous envoyer votre CV. Ils sont collectés chaque saison, et nous appelons les personnes en fonction des besoins qui se présentent.
Mixt accueille des personnes dans le cadre de mise en situation professionnelle, notamment en convention avec France Travail, préférentiellement au pôle technique. Nous ferons suivre toute candidature en ce sens à l'équipe technique, qui reprendra contact avec les candidat·e·s au cas par cas. Pour les autres secteurs (administration, production, médiation, communication), nous ne sommes pas en mesure de répondre favorablement à ce type de demande pour le moment.
Les candidatures pour travailler en salle ou en cuisine pour notre restaurant Qui Som sont traitées directement par le restaurant, vous pouvez envoyer votre candidature directement au restaurant à l'adresse restaurant.quisom@mixt.fr.
Chaque année, nous recrutons des ouvreuses et ouvreurs étudiant·e·s, qui aident à accueillir les spectateurs. Il s'agit d'emplois saisonniers à temps partiel, de fin septembre à début juin, essentiellement les soirs et les week-end (le nombre d'heures est inégal en fonction des mois et de la programmation de Mixt). Les entretiens ont généralement lieu à la fin du mois de mai pour l’année scolaire suivante.